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MYFutureJobs 3·01办展会 大招聘残疾与技职者

MYFutureJobs残疾人士及技职教育与培训(MYFutureJobs OKU & TVET)职业招聘嘉年华将于3月1至3日,在莎阿南理想会展中心(IDCC Shah Alam)盛大举办,提供超过2万个就业机会。

该嘉年华将聚集超过100家雇主,旨在为所有求职者,特别是残疾人士和技职教育与培训毕业生提供就业机会。

同时,首相拿督斯里安华也将根据2024年财政预算案,推出针对前囚犯、残疾人士、乐龄人士和退休人士的私人领域就业支援计划。

根据上述总拨款高达3000万令吉的计划,雇主每月将获得1500令吉的奖励,为期6个月,促进相关目标群体的就业安置。

作为社会保障网络的领导者,大马社会保险机构(PERKESO)不仅在发生事故时为受保人提供援助外,也通过提供全面的社会保障,确保受保人的福利获得保障。

设官网登记柜台

秉持着“没人会被遗漏”(Tiada Yang Terpinggir)的承诺,此次嘉年华强调社会保障的平等,涵盖社会各个层面,包括失业者、残疾人士、技职教育与培训毕业生、前囚犯、乐龄人士,甚至是零工经济从业人员等自雇人士。

这也是社险机构首次以残疾人士及技职教育与培训为主而举办的MYFutureJobs职业招聘嘉年华,致力帮助残疾人士在活跃的劳动力市场觅得工作,与其他正常工人竞争。

同时,为了支持政府加强技职教育与培训行业的倡议,嘉年华亦专门提供为技职教育与培训毕业生而设的就业机会,让本地人才能够通过行业所需的技能和能力,具备竞争力并促进国家经济,继而减少国家对国外人才专业知识的依赖。

现场也将设立MYFutureJobs官网登记柜台,帮助在场的求职者填写完整的履历表,方便求职者能顺利通过该网站找到工作。

为了让求职者做好准备,嘉年华将提供职业咨询服务,帮助在职业方向、面试准备等方面需要援助者,在他们寻觅梦想工作的道路上助一臂之力。

已助百万人就业

另外,MYFutureJobs官网已帮助全马超过100万名觅职者成功就业。

社险机构承诺未来也将继续针对所有求职者,即无论任何背景、大马教育文凭毕业生、职场新人、失业者还是想要找到更好工作的求职者、前囚犯、乐龄人士和退休人士或其他弱势群体提供各类就业机会,找到谋生的工作。

一连3天的嘉年华开放时间为上午9时至下午5时。立即浏览https://www.myfuturejobs.gov.my/careerfair 登记。

2024年财政预算案社险机构将落实举措:

●针对前囚犯、残疾人士、乐龄人士和退休人士的私人领域就业支援计划 

●通过短期雇佣计划(MySTEP)将目标群体融入公共领域,其中MYFutureJobs负责匹配工作,预计提供5万个公共领域、官联公司合同就业机会。 

●推出职业培训计划,针对零工和非正规工人的职业发展计划和微证书技能培训。 

●建立国家职业安置与探索中心,为毕业生和求职者提供一站式就业支援。 

●职业探索补助金,用于实施职业探索计划,为学生和职业咨询教师提供更多接洽机会。 

●社险投保的工资上限,从5000令吉提高至6000令吉,让145万名工人及家属的现金福利增加20.2% 

●社险健康检查计划 

●自雇人士社险计划(SKSPS) 

●家庭主妇社险计划(SKSSR)

工作地点离家很近

——古马拉古鲁(51岁,清洁工)

我来自巴生直落玻璃,患有呼吸困难、慢性阻塞性肺病(COPD)、癫痫等健康问题。

家中只有女儿在工作养家,虽然我已经失业3年,但我仍然有要工作的动力,尽自己一分力维持生计。

我曾在社险机构安排下面试保安工作惟不成功,2024年初在官员的协助下终于成功获得在直落玻璃国小担任清洁工的工作。

我非常高兴能够获得一份离家近,只需步行5至10分钟就能抵达的工作。

很满意任销售助理

——努莎兹娃妮(26岁,销售助理)

我从小就失去左手,2021年时我在社险机构的就业服务官员的帮助下,成功在瓜拉庇劳的宜康省获得工作。

我对销售助理这份工作非常满意,工作地点也离我家不远。

如今我已经结婚,也将迎来宝宝,但我还是会继续工作,非常感谢政府和社险机构的帮助。

觅得更适合本身专业

——阿基尔达尔维仕(27岁,副工程师(TVET))

从技职教育与培训机构毕业后,我加入了一家公司开启工作之旅。

为了能够获得更好的出路,我在MyFuturejobs官网上注册并开始寻找更适合的工作岗位。

2023年10月我参加了由社险机构主办的职业招聘嘉年华面试会,成功找到了适合自己专业的工作。(资讯)

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名家专栏

出事了?看社险怎么“罩”你/史慧娴

在本地工作,我们都知道部分工资要缴付给社险机构(SOCSO),相对的,在我们失业、出事故受伤或去世时,该机构就会提供赔偿。

社险是谁?

但实际上,社险所带来的好处其实还很多,所以进一步了解能让我们更好为意外情况做好准备。该机构全名为社会保险机构,为打工族提供社会保障保护。

雇主在雇佣雇员后,就需根据1969年《雇员社会保障法》规定,按照特定缴费率,为雇员向社险注册与缴款。

这包括在私人领域签订雇佣合约的雇员或临时雇员,以及联邦、州政府或法定机构的雇员或临时雇员。

缴费率取决于雇员每月工资,相关比例可在perkeso.gov.my找到。

同时,雇主的责任还包括在48小时内,为出现工作事故的雇员进行提报。

供款项目

1. 工伤计划(Employment Injury Scheme)

工伤计划保障雇员在受雇期间,减轻意外事故和职业病所带来的伤害。

承保的事故类型包括:

●工伤事故

●通勤事故

●紧急情况下发生的事故

●职业病,如噪音导致的听力丧失、工作时触及粉尘或有害化学物质所产生的职业性病害等。

若不幸发生这类事故,你所能享有的福利如下:

●医疗福利

●暂时伤残福利

●永久伤残福利

●持续出勤补贴

●身体或职业康复设施

●家属福利金

●葬礼福利

●教育福利

2.伤残计划(Invalidity Scheme)

伤残计划为因任何原因导致伤残或死亡的员工,提供24小时全天候保障。

这意味着即便造成残疾或死亡原因,与工作内容无关,该名雇员仍受到该计划保障。

相关福利如下:

●伤残抚恤金

●伤残补助金

●持续出勤津贴

●遗属年金

●葬礼福利

●教育福利

3.就业保险制度(EIS)

在薪水单上,EIS总是单独扣除 ,不属于SOCSO中。

若你一直为EIS缴款,一旦失业了,你将获得一些福利来帮助你应对与适应随后生活。

同理,EIS缴费率亦按照每月工资比例来缴款。

相应福利如下:

求职津贴(JSA):若你不幸失去了唯一的工作,你讲根据你的工资获得3到6个月的津贴。

收入减少津贴(RIA):若你有多种收入来源,但你失去了至少一份工作,那么你就可获得该津贴。

培训费:你可接受长达半年的职业培训,费用最高可达4000令吉。

培训津贴:若你正接受培训,作为奖励可获得相应津贴,为期最长半年。每个培训日可获得10到20令吉的津贴。

提前再就业津贴(ERA):若你是JSA受益人,并重返工作岗位,你将一次性获得该奖励;这笔钱相当于JSA津贴中的25%。

再就业安排计划:在注册后,社险就业服务将助你寻找工作。

职业咨询:在就职过程中,你可获得职业咨询,以助你应对求职过程中可能遇到的问题。

4.自雇人士社会保障计划

该计划是于2017年,为出租车、电召车和公交车司机而推出的。

不过,该计划已在2020年进行升级,可为各个行业的自雇人士提供保障。

这些行业就涵盖货物和食品运输、线上业务、农业、信息技术、畜牧业、林业、代理商、渔业、专业服务、食品、支持服务、制造、艺术、建筑、家庭服务、商贩、美容保健,及民宿业者等。

自雇人士为该计划供款后,可获得工伤保护、医疗福利、暂时伤残福利、永久伤残福利、持续出勤津贴、家属福利、葬礼福利、教育福利,及身体或职业康复设施福利等。

供款人没有年龄限制,可按月或按年供款,比例按月收入而定。

如何向社险索赔?

社险索赔主要由雇主负责,若工作场所出现事故,雇主必须通知社险,程序如下:

●提交事故报告(34号表格):该表格可从社险网站下载。

●向社险办公室提交打卡/出勤记录、医疗证明和身分证复印件。

●若事故发生在上下班途中,则需提供警方报告及事故地点地图。

免费体检

若年龄已达到40岁或以上,你就可获得社险健康检查计划(HSP)。

社险机构目前是通过政府HSP3.0计划,为成员提供免费健康检查,将持续到今年底。

此举是为了鼓励40至59岁的雇员接受健康检查。

使用应用程序SeHAT可确认你是否能获得该计划,且通过短信获取你的HSP号码。

而你所需做的,仅是携带身分证与HSP号码,找到与HSP计划合作的诊所进行健康检查即可。

#WalletWisdomWithWaihun

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