（八打灵再也11日讯）大马人力资源协会（PUSMA）敦促政府废除允许雇主直接聘请女佣的措施，因为此举不只违反菲律宾及印尼大使馆的条例，也将导致雇主面对更高风险。

该协会主席扎丽娜指出，雇主直接聘请女佣措施也将引起更多人口贩卖，以及虐待女佣的问题。

接欠薪资投诉

她今日发文告说，该协会接获许多涉及雇主的投诉，特别是指雇主在无法支付女佣半年或长达一年的薪资后，就擅自将有关女佣送回来源国。

“因此，我们希望政府向雇主收取银行发出的薪资担保债券，作为双方签订雇佣合约的条件之一，以及不允许雇主在任何移民局提呈出境证。

“只有在女佣辞职或返国后，有关银行担保债券才能退还给雇主。”

大马人力资源协会成立于2016年，成员包括来自全国各地的逾100间女佣招聘机构。

另一方面，该协会也针对即将在今年8月生效，旨在管制国内1202家私人雇佣机构，以及打击非法招聘机构的2017年私人雇佣机构法令（修正）表示欢迎。

扎丽娜说，该协会全力支持有关修正法令，惟提醒政府必须严厉对付试图欺诈雇主的非法雇佣机构。