财经

阿里巴巴欲在马10年
成物流枢纽人才储区

姚瑶(前排右五)从方振发(前左七)手中接领纪念品。前排左起崔洁、杨芸玫、陈勇任、吴思远、许祥杰与刘博文;右起为翁书宏、林京佑、陈智荣与拿督张壮政;后排左起为谢光量、林星铭、黄康祥、郑勋威、黄健凯、陈贤炜与刘斌。

(杭州29日讯)阿里巴巴集团极重视与马来西亚新政府的合作,准备在未来5到10年内,把大马发展成为东盟重要的物流枢纽和人才储备区。

阿里巴巴马来西亚项目经理姚瑶指出,随着大马首相敦马哈迪医生本月18日到杭州访问该集团总部之后,相信将更能带动大马各族人民,尤其是巫裔,对该集团一系列项目的认知和接受度。



大马人思维改变

“大马华裔在这方面向来很好,都不断配合和协助阿里巴巴在这方面的发展。”

她说,比起一些欧洲先进国家,大马人民更能接受与迎合数字经济大时代的到来,对阿里巴巴推出一系列的项目反应积极,这主要是取决于思维模式上的改变。

姚瑶也是该集团全球化小组成员,她昨日在阿里巴巴总部接待以方振发和刘博文率领的马来西亚华青访华团时说,该集团已成功在大马推行了世界数字贸易平台,协助大马企业商家尤其是出口方面,搭上参与全球贸易列车,包括电子商务、行动支付、云计算、物流和人才培训计划等等。

她说,该集团也在吉隆坡设立了海外首个数字自由贸易区和大马首个阿里云数据中心,开设办公室,参与和协助推动智慧型城市、公交系统“扫码进站”、淘宝、“线上线下”、跨境支付和跨境物流等等。



姚瑶说,目前在互联网的线上线下界线也越来越模糊,出现跨界现象,有关线下零售方面,该集团也愿意为大马企业探讨对结合作的可行性。

她说,大马华裔除了掌握中文,英文也是东盟国家中最好的,该集团也拥有很多大马职员,也视大马为集团重要人才的培训与储备区。

加深大马华青企业认知

访华团正副团长方振发与刘博文在交流会上皆表示希望通过实地访问与交流,加深大马华青企业界对阿里巴巴各种项目的认知,并探讨如何配合和参与,协助扩展本身业务。

出席交流会者包括阿里巴巴集团全球化领导小组(战略规划)行业运营专家崔洁,天猫事业部(进出口事业部、亚洲招商)专业拓展专家刘斌等,访问团成员包括拿督张壮政、许祥杰、陈智荣、陈贤炜、吴思远、郑勋威、黄健凯、林京佑、黄康祥、陈勇任、谢光量与林星铭等。

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企业家持更多股份 不代表就能将公司做大

(吉隆坡26日讯)他们都没有50%股权,怎么把企业做大?

YYC超越集团总裁拿汀叶欣向表示,很多企业家在设计股权架构时,总是将持股比例放在首位,想着持有更多的股份意味着对公司的控制权更大,可以让自己在公司的发展方向和决策上发挥更大的影响力。

“其实,公司在不同的发展阶段,都会面对不同的股权问题,也可能需要对股权架构进行调整来应对不同发展时期的需求。”

举例来说,Meta、谷歌、阿里巴巴等大型企业,创始团队在初创期普遍都握有较多的股权,但随着公司不断引进投资者来加速企业成长,创始团队的持股普遍越变越少,可是企业价值却越变越高。

“Meta和谷歌创始团队虽然持有的股权越来越少,但透过采用AB股的模式,他们依旧掌握公司的控制权,确保公司能按照原定的大方向前进。“

叶欣向认为,企业家持有更多股份不代表一定能将公司做得更大,公司的发展和增长受到市场竞争、行业趋势,以及管理团队能力等因素影响。

“很多企业家是一人创业,一个人持有整家公司,但除了戴森(Dyson)之外,我们几乎很少听说一人公司能取得成功。这说明就算企业家拥有大量股份,但如果没有找对的人才、股东和战略规划,公司也无法实现持续增长。”

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