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德失业率5年首升

德国5月失业率攀升到5%。

(柏林30日讯)德国5月失业率意外攀升,且为逾五年来首次升高,显示这个欧洲最大经济体增长减缓效应正蔓延至劳动市场。

联邦劳动局29日公布,经季节因素调整后,德国5月失业人数较4月增加6万人至227.9万人,月比增幅为十年来最大。



失业率攀升到5%,比4月写下1991年来最低纪录的4.9%攀升0.1个百分点,为2013年11月来首次上升。经济学家原先预测失业人数会减少8000人。

德国就业市场一直很稳健,成为近年来撑起内需、带动经济增长的主力。若是失业率连续数月走高,可能削弱家庭支出,使撑起经济增长的重要支柱为之动摇。

失业人数意外增加,一大因素是部分申领失业救济金的劳工被重新归类,但经济减缓也确实扮演某种角色。

劳动局长席勒说:“在劳动市场,我们看到经济减弱的外溢效应。企业对招聘新员工需求仍高,但已大幅减弱。”

受贸易冲突和英国脱欧前景不明的影响,倚赖出口的德国产业已经面临订单萎缩的挑战,迫使业者减产,对临时工的需求随之降低。



消费信心2年最低

在展望转趋黯淡的就业市场报告公布前,28日出炉的数据显示,德国5月消费信心也意外下滑,降到逾两年最低。

分析员说:“好景已结束。劳动市场似乎已触顶。”

但德国整体就业水准相对而言仍高,应可支撑民间消费,进而驱动增长。

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比疫情时改善 失业率降至3.3%

(布城30日讯)人力资源副部长拿督斯里阿都拉曼说,相比冠病疫情的5.3%的失业率,如今我国最新的失业率已经获得改善,降至3.3%。

他今日为“2024年职业嘉年华”致开幕词时表示,人资部通过大马社险机构组织职业嘉年华恢复劳动力市场,通过实施干预计划,如市场适应能力、概况分析和技能提高培训。

他说,当冠病疫情在2020年席卷全国时,MYFutureJobs应运而生,帮助雇主和求职者建立联系,至今MYFutureJobs网站已经成功帮助103万1079人找到工作。

此外,他表示,人资部还通过社险机构致力确保获得工作的个人与其资历和技能相匹配。

“纪录显示,2023年毕业生就业错配率是18.2%。与2022年的40.5%相比,这个数字已经大幅度下降。”

人资部透过社险机构在4月30日至5月1日,在布城国际会展中心(PICC)举办2024年职业嘉年华,由涵盖广泛领域的130个雇主,提供超过1万个就业机会。

出席嘉年华的包括社险机构主席拿督斯里苏巴汉和人力资源部秘书长拿督斯里凯鲁。

维持受保至60岁

另一方面,阿都拉曼说,目前我国依然维持社险受保至60岁的政策,尽管多国已陆续调高60岁的法定退休年龄。
针对政府是否有意计划提高受保年龄,让60岁以上退休者仍能获得社险保障,他说,这个建议涉及政策,需交给人力资源部长,如果部长有这个计划,可能就会带入内阁讨论。

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