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銮中股票投资引质疑
董事会开会剖析真相

逾500名董事、会员与公众到场支持居銮中华华文学校董事会。

(居銮17日讯)居銮中华华文学校董事会300万令吉股票投资事件引起一些人士的质疑,该董事会今日特召开告白会暨新闻发布会,剖析真相,获逾500名董事、会员与公众到场支持。

这项主题为“爱吾銮中,爱我华教”的发布会,于下午2时在中华二小冷气礼堂举行,由该会副董事长兼纪律小组主任拿督蔡永福主持,而董事长戴国光则未出席,由其儿子戴成裕代表出席。



出席者尚包括该会署理董事长陈鸿德、总务兼公司秘书赖奕州及财政章井钟等。

以该校赞助人吴宗仪为首的一群人早前召开新闻发布会,并拉起横幅,要求戴国光出示2015年銮中赞助人大会通过拨出300万令吉购买股票的投资证明与细节。

对此,蔡永福在会上表示,吴宗仪对戴国光的指责是不确实的。

他说,戴国光在6月18日的赞助人会员大会上,已清楚告知对方必须遵循正确管道致函该会办事处询问相关事宜。

他续称,然而,截至7月14日中午,吴宗仪才致戴国光一封私函,而非予董事会。后者在当晚的董事会会议上有展示给董事们,并在全体成员的劝告下,回复对方。



“我郑重声明,銮中董事会自2006年获得ISO9001管理认证以来,秉持着专业透明方式,与全体领导处理一切校政。”

“各位赞助人或关心该校发展的人士,都可致函董事会办事处,而董事会将会以相关法令给予回复。”

他强调,在股票投资方面,该会是执行2015年会员大会议决案而运作的。

赖奕州也在现场展示董事会投资股票的证据,并说明会员的权限。

蔡永福(站者)展示质疑董事会的传单。左起为戴成裕及赖奕州;右起为章井钟及陈鸿德。

戴成裕:还父清白法律途径讨公道

戴成裕指出,戴氏家族支持銮中与爱护华教的精神早在其祖父戴观生的年代已开始,而其父亲戴国光服务居銮华教已超过20年,尽心尽力建设华校,不求回报。

“这次被无理拉横幅,刊登报纸,诋毁我父亲的人格,让我们深感遗憾。”

他强调已通过律师,将进一步采取法律行动,讨回公道,还其父清白。

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时尚

Swatch第三代 将入董事会

整理报道|洪诗迪   图片|取自官网 

近年来,各大集团的新一代接班人都已纷纷加入董事会,作为全球最大钟表集团的斯沃琪(Swatch group)也不例外,早前特别发公告称将在来临的年度股东大会推选创始家族的第三代加入董事会。

目前斯沃琪集团董事会共有6个席位,并由集团创始人的大女儿奈拉海耶(Nayla Hayek)担任主席,小儿子尼克海耶(Nick Hayek)仅为董事会成员,副主席是在强生集团任职多年的恩斯特坦纳(Ernst Tanner),而在近期被提名加入且已获董事会一致支持的,则是奈拉海耶的独生子马克海耶(Marc Hayek)。

目前海耶家族持有集团约39%股权,而身为二代的奈拉和尼克海耶都是挺晚才加入集团的。尼克是在1994年正值40岁时加入,当时是在销售部担任主管,直到2003年晋升为集团总执行长,并在2010年成为董事会成员之一。

反观奈拉则是在1995年正值44岁时加入董事会,并在2010年父亲逝世后成为主席;2013年在集团买下美国高级珠宝与腕表品牌海瑞温斯顿(Harry Winston)后,她便同时兼任品牌总执行长至今。

经验丰厚钟表精英

相较之下,身为三代的马克海耶就较早入局,毕业后便加入集团中做了4年的公关和市场营销工作。

之后曾离开一段时间,据称是在苏黎世经营概念餐厅长达5年,直到2000年正值29岁才正式加入集团,在隔年成为旗下瑞士高级制表品牌宝珀(Blancpain)的市场营销经理,再隔1年又晋升为总执行长兼总裁,同时兼任旗下另3家高级制表品牌,包括宝玑(Breguet)、格拉苏蒂原创(Glashutte Original)和雅克德罗(Jaquet Droz)的总裁。

此外,他还从2005年开始成为集团管理委员会的成员,同时也是由斯沃琪集团控股的Belenos Clean Power清洁能源公司的董事会成员之一。

实际上马克不仅在钟表界拥有丰厚的经验,据称他自小便跟在身为创始人的祖父身边,所以也拥有与祖父一样的高度热忱、激情和发展思路,而他多年来对自己掌管的品牌作出的贡献也是业界有目共睹的。

LVMH也提名2儿子

资料显示,斯沃琪集团的年度股东大会将在5月29日进行,巧的是LVMH将在4月进行的年度股东大会上,据称集团掌门人伯纳德阿诺特也将提名二儿子亚力山卓阿诺特(Alexandre Arnault)和三儿子费德利阿诺特(Frederic Arnault)加入董事会,以进一步加强阿诺特家族对集团的掌控。

目前他的5名孩子都已加入集团担任要职,但只有大女儿戴尔分阿诺特(Delphine Arnault)和大儿子安托万阿诺特(Antoine Arnault)是董事会成员之一。

值得一提的是斯沃琪集团在较早前发布的2023全年财报显示,其全年净销售额同比增长了5.2%,虽然瑞士法郎的持续走强对集团的盈利能力造成了一定压力,即使持续调整价格也无法抵消外国主要货币兑瑞士法郎的迅速贬值,且对瑞士消费者来说外国商品和服务在价格上也更具竞争力,但集团的钟表与珠宝业务仍实现了17.2%的强劲营业利润率。

展望接下来的1年,集团更认为2024年将迎来进一步增长的绝佳机会,特别是中低价格的产品,包括斯沃琪(Swatch)、天梭(Tissot)和浪琴(Longines)等都将继续强劲发展,而由奈拉海耶带领的海瑞温斯顿则预计营业额将突破10亿瑞士法郎(约53亿令吉);此外,作为巴黎奥运会官方计时品牌的欧米茄(Omega)的表现也将受益于届时的全球媒体报道。

按市场来看,集团预计美国和日本市场将继续为旗下品牌带来巨大的增长前景。

【同场加映】LVMH如何打造理想高管组合?

作为全球最大奢侈品集团的LVMH,不仅要推举年纪轻轻的两名“潜力接班人”加入董事会,最近更可见一直在调兵遣将,虽说集团一直是被阿诺特(Arnault)家族牢牢掌控,但其实负责领导每一个部门的高管也是非常重要的关键力量,特别是对集团非常重要的时尚部门,因此它的动向也一直深受业界关注。

目前在时尚部门担任董事长兼总执行长一职的是上个月初才正式接手的米高柏克(Michael Burke),隔月又任命了Louis Vuitton的前战略执行副总裁皮耶艾曼纽安吉洛格鲁(Pierre-Emmanuel Angeloglou)为董事经理。

升职速度之快

有趣的是67岁的米高柏克已是集团老将,不仅为伯纳德阿诺特效力了逾30年,更曾先后担任几家核心品牌的总执行长,但他最耀眼的履历要属掌管Louis Vuitton时期,在他担任总裁的10年内将品牌提升到了前所未有的高度。

而49岁的皮耶艾曼纽安吉洛格鲁的升职更是迅速,于2019年加入Louis Vuitton后,从时尚和皮革制品的战略总监升到男装部门的负责人,再到女装配饰、数字创新和视觉营销等领域,以及现在要负责掌管Fendi、Givenchy、Kenzo、Marc Jacobs和Stella McCartney等8家奢侈品牌,他仅用了5年的时间。

重点培养“二把手”

如此操作在业界看来,显然是集团有意要加快第二梯队的建设,而皮耶艾曼纽安吉洛格鲁则是集团重点培养的“二把手”。

其实在加入Louis Vuitton之前,他并没有管理奢侈品牌的经验,那LVMH究竟是看中了他的哪一点?业界猜测的正是他的快消(Fast Moving Consumer Goods)背景,原来他曾经是欧莱雅集团的老将,不仅效力了逾20年,更积攒了在欧洲、南美和亚洲的长期管理经验。

而近年来,可见不少奢侈品牌都在吸纳拥有快消背景的高管,业界更将快消产业誉为是奢侈品牌高管的“蓄水池”;如此看来,身为奢侈品行业之老手的米高柏克,配上快消背景的皮耶艾曼纽安吉洛格鲁作为副手,这简直就是复兴中小型奢侈品牌最理想的组合啊!

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