（吉隆坡17日讯） 最新报告显示，大马打工族选择离职的最主要原因，不再是因为薪资太低，而是想要寻求新挑战。

全球招聘公司瀚纳仕（HAYS）今日发布《2024薪酬指南报告》。

根据报告，薪资太低才是打工族离职的第2大原因，紧随其后的是因为缺乏职业发展机会。薪资低是2023年员工离职的首要原因。

另一方面，对于选择留任的员工来说，灵活的工作选择是他们一致的首要考虑因素，甚至超过了对薪资的考量。

瀚纳仕认为，在忠诚的员工中，工作与生活的良好平衡以及与上司和同事的良好契合度分别排在第二和第三位。

瀚纳仕亚洲董事经理马克伯拉格表示，健康的工作环境、积极的价值观和具有足够挑战性的角色将有助于赢得大马员工的心。

“雇主需要与员工进行交流，而员工则需要研究如何在这个混乱时期提升自己的价值。合作是生存的关键，双方都需要以开放的心态和适应的意愿来面对这些挑战。”

《2024薪酬指南报告》收集了来自大马2014名专业人才和832名雇主的反馈。

报告是基于真实数据和对大马、中国、香港、日本、新加坡和泰国技术专业人士的调查，汇编了薪资和行业概览。