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贸易战下中国如何储子弹?/浑水

贸易战争论输赢向不易疏理,时事评论人练乙铮的论调相对扎实,参考价值比较高。

宏观变数比较多的大事件,往往好难有什么精彩创见,到最后都是看谁讲故事的能力够高,才吸引最多人信服。



这也是为什么我颇抗拒讲贸易战,即使电台邀约我都怕怕的,不是怕无见解,而是怕故事说得不够人动听。

贸易战随着美国副总统彭斯演说及一连串攻击,已经进化成新冷战。所以,贸易战不应只看贸易来往的数据,若果纯粹以2600亿美元(约1.06兆令吉)关税看成筹码,那视野就太窄了。

现在美国是在扣留中国军政党员资产、拒绝中方背景学生、进行晶片反间谍部署,同时拉拢、离间国际间不同盟友。

战场已不是贸易这个阵地,而是全方位歼灭战打法。

中国的经济问题,既有内忧,也有外患。



放水推跌人币

所以,降准放水的财金政策,也不应只从资产市场、货币市场去看,要综合政治结构去看。

若说放水没有考虑中美歼灭战的客观背景,我不会信,这是短暂拯救资产市场的吗啡止痛药,不会持久。

降准也是宏观中美角力其中一着,意义大于一切。

客观来讲,放水是把已经积弱的人民币再往下推,当走资已成风,即使不放水推低人民币,官员商人还不是利用各途径沽人民币资产,去推低人民币汇价。

不跌白不跌,倒不如中央放水自己推跌人民币,然后去救资产市场,再用行政方式禁止人民走资。

早几年中国经济问题的主调是影子银行,这跟土地、房价很有关系,因为影子银行的借贷是由土地、房屋去支撑。

房产一爆,银行和信贷链也跟住爆,这亦是为了资产市场,牺牲人民币的原因。

国家救亡打经济战,首先就要子弹。

所以,以前只眼开只眼闭的娱乐圈要交足税啰,你们跟资本圈金融朋友混那么熟,现在国家要一并打击去拿子弹啰。

党委进场,直接接收和掌握经济资源,那也是必要的。

马云你太厉害了,帮中国发展那么多战略资产,光是整个支付系统延伸出来的大数据网络,已有谍报战略用途,也有金融战略意义,国家希望你可以休息一下。反正这些年来,你也累了。

范冰冰罚税、资本圈大哥相继被捉、马云退场及党委进场,甚至国际刑警的头儿被捉。

这些看似不相干的事,串连在一起,就是一个相对宏观的故事版图了。

我比较关心香港楼价,最近是不是有明星在沽货了?

有无媒体朋友帮忙去田土厅查查数据,那些在罚税名单上的艺人或超一线艺人,有多少直接或亲友都有在香港置业?

来源:am730免责声明:《南洋商报》获浑水授权转载此文。

作者意见不代表本报立场。

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国际财经

拒绝卷在大城市 中国消费流向小地方

彭博社专栏

赵晓辉(译音)辞掉了北京咖啡师的工作,回到东北老家谋求发展,这件事几年前他想都不会想。

北京的物价太高,他每天只能勉强过日,去年6月决定回老家丹东,开了一家精品咖啡馆,用高档的瑰夏咖啡豆作滴滤咖啡,一杯卖到60人民币(约39令吉),赚的比在北京还要多。

今年25岁的赵氏表示,“我现在离家很近,回家就能吃到热乎饭,最重要的是自己有了事业。”

反向就业大军缩影

他的经历,不过是反向就业大军的一个缩影。在经济低迷的中国特大城市,公司裁员现象时有发生,剩下的岗位也竞争激烈。

这种就业模式的变化也在改变着低线城市,主干道上西式快餐店、奶茶连锁店和电动汽车经销商到处涌现,满足着回乡就业和可支配收入更高的本地居民消费需求。

虽然大学毕业生和专业人士仍想在大城市找到高薪工作,但根据上海咨询公司脉策数据采集的数据显示,2023年上海和深圳的人口出现净流出。

根据1月份瑞银Evidence Lab对三线城市的调查,2023年下半年小城市的消费者几乎所有类别的月度支出都在增长,大城市则情况相反。与瑞银之前的调查相比,低线城市茶饮和咖啡店的消费次数明显加快。

百胜中国总执行长屈翠容2月份接受彭博电视采访时表示,低线城市的年轻人生活成本没那么高,所以有吃喝的预算,而一线城市的生活成本较高,年轻人就得精打细算。

涌入低线城市

百胜中国计划到2026年新增5000多家门店,其中超过50%位于特大城市之外地区。DPC Dash去年在中国内地开了180家达美乐门店,约八成没在北京和上海。

并非只有国际品牌看到了低线城市消费者的商机。根据北京餐饮数据平台窄门餐眼的数据,福州塔斯汀餐饮管理有限公司和蜜雪冰城等,中国一些最大的快餐和饮品店品牌,约有一半的门店开在了三线及以下城市。塔斯汀和瑞幸咖啡去年在中国的门店数量增加了一倍。

事实上,返乡就业的人们发现老家的大街上购物中心时尚别致,街上电动汽车来来往往,商店里人头攒动。

收入增加

老家的房价与大城市相差甚远,父母还能帮着付首付甚至更多。随着可支配收入的增加,消费者在肯德基吃顿饭也不会放在心上,买件Lululemon的衣服也不会心疼。有人还买了特斯拉汽车。

小地方的消费者有工作更稳定的公务员、医院职工和国企员工,而在大城市,不管是互联网公司还是金融机构,人们在担心降薪或者被裁。一线城市的“996工作文化”,许多小地方几乎不存在。

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