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动辄鞭刑不文明/一愚

翻阅报纸,发现官方刊登半版广告示警:雇用、收留非法外劳,可能坐牢或鞭刑。之前,吉隆坡市长也曾为了打击非法街招,建议提高罚金和鞭刑。看来,鞭刑是我国官员的万用法宝,遇上无力处理的政务,从非法街招到非法外劳,全都打算以鞭刑处理。

鞭刑为举世公认的残酷刑罚,若施于严重侵犯他人性命、人身自由者,倒还罢了,既然残酷地伤害别人,那就尝尝被残酷伤害的滋味,还可说是正义的报复。



非法街招虽为市政困扰,毕竟是小事,市长竟公开建议考虑施以鞭刑,违反比例原则,严重缺乏一般的法治观念。再说,人民对政府官员渎职、贪腐等等深恶痛绝,却不见有人提出以鞭刑惩罚失职公务员,以正官箴。从鞭刑一事可知政府严以律民,宽以待己的双重标准,着实不公平。

应发挥蚂蚁雄兵威力

处理非法街招,需要新的想法。比如鼓励人民移除非法街招,一百张五元之类,让人民发挥蚂蚁雄兵的威力,总有人乐于赚点微薄外快,效果一定比全由公务员处理更好。倘若市长处理非法街招,只是为了让没事作的公务员上工,自然另当别论。

至于非法外劳,的确是严重问题,同样需要新思维寻求解决之法。国内约有多少非法外劳?非法外劳主要从事那些行业?集中在那些区域?想解决问题,必须先了解问题,政府或许该清查非法外劳目前的状况,再对症下药。比如北马、东马涉及国际地缘因素,非法外劳相关政策可能必须寻求邻国支持。假使官员仍妄想以鞭刑这一帖药处理所有非法外劳,恐怕只是将问题扫入地毯下。

人民当小孩不听就打



鞭刑若是万灵丹,那大马应是治安良好的国度,但大家皆知并非如此。我国强暴犯必遭鞭刑,惟强暴案件始终数见不鲜,鞭刑并未有效保障妇幼安全。

先进国早废除残酷刑罚,刑罚的核心意义是教化,并非报复,甚至多国已废除死刑,宣示政府不愿以暴制暴,其治安、政务推动明显远胜大马。我国官员动辄要求增设鞭刑,摆明将人民当3岁小孩看待,不听话就打,以此掩饰其无能处理政务的窘态。

这样的官员谁都会当,如何赢得人民信任? 若大马依然期待朝先进国迈进,显然官员也得有先进国的思维,以先进国的方式处理政务。一个动辄呼喊鞭刑的国度,实在称不上文明。鞭刑治国,真的是大马人想要的吗?

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大学生起薪3000恐成定锚/一愚

日前,高教部长表示已就大学毕业生起薪3000令吉的建议,和经济部、人力资源部讨论,目前正研拟细节,准备将建议提呈国会。

各行各业营运状况不同,本来人才的征选和起薪,由市场机制自行调节即可。倘若官方不分青红皂白,一律规定起薪3000,势必成为定锚,可是未必对大学毕业生有利。

比如说,某些行业原本起薪超过3000,既然官方明确要求,这下同类公司都有默契,名正言顺将起薪改成3000。而原本起薪不足3000的职位,则可能改聘非大学毕业生,如此一来,或将造成大学生失业率攀升。

以当前整体经济环境尚未改善的情况下,即使官方想要保障某些群体的利益,例如制定大学生的3000起薪,往往将会在实施后出现许多官方未曾预期的状况,不只未必达成政策目标,反而会衍生其他问题。

官爷应广纳民意

更何况,过去私人界普遍抱怨大学生空有学历,却缺乏相符的工作能力,“贵又不好使”。因此,高教部反该检讨,配合国家产业发展培育合适人才,与国家进步相辅相成才是。

大官掌握国家权力,理应提出周详政策,福国利民。官方任何政策,不妨谦卑广纳民间意见,力求兼顾多方面,将不利影响降低,而不是一味博取支持。因此,这项大学生起薪3000的政策,官爷还是先三思。

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