在位将近20年，新加坡前总理李显龙终于在5月15日退位，交棒其培养的接班人黄循财。随着黄循财宣誓成为新加坡第4任总理，李显龙也表示自己的孩子暂时没有参政的打算，李家在新加坡政坛的影响也将暂时退居幕后，或逐渐变淡。

1972年出生的黄循财，年仅52岁，比起多位马来西亚首相上台的年龄（敦阿都拉63岁，拿督斯里纳吉55岁，丹斯里慕尤丁72岁，拿督斯里安华75岁），算是年轻。

然而这在新加坡，却似乎是理所当然。吴作栋49岁上台，李显龙则是52岁接棒。领袖在年纪较轻时就有机会接过领导国家棒子，最大的好处就是有更长的时间来规划及实践国家长远发展路线，也可以避免因为健康和年龄问题，限制其执行及领导魄力。

接过总理一职的黄循财，也没有立即进行内阁大换血。除了委任颜金勇成为新任副总理，以及让李显龙出任国务资政外，其他职位只进行了小幅度调动。

确保政局稳定

这样的安排可以最大程度上确保政局稳定，也可以免去政策延续性因为人事调动而受到干扰。毕竟，新加坡最迟将在明年举行大选，获得选民正式委托后的黄循财，届时推出自己的内阁班底，一点也不迟。

选择颜金勇这位第3代领袖出任副总理，以及维持王瑞杰的副总理职位，主要不是为了未来接班铺路。毕竟黄循财也才刚上台，只要没有出现巨大转变，相信短期内不会再次权力转移。

两位副总理的任务更像是辅助新总理确保政策延续性，维持政局稳定，让黄循财站稳脚步，无后顾之忧地过渡带领新加坡适应自己的领导模式。这样的安排，结合了第三与第四代领袖的能力，能让黄循财最大化运用现有内阁的能力，领导政府。

2011年才参政的黄循财，虽然政坛经验才13年，但却也已经出任财政部，教育部及国家发展部长等职务，更是在冠病疫情期间联合领导抗疫跨部门工作小组，表现令人肯定。

在踏入政坛前，他更是有15年在贸工部担任公务员的经验，对国内政策及新加坡过去近30年的经济模式，社会结构的改变不会陌生，也肯定有自己的看法。

这样的黄循财，正是新加坡在这个国际局势不稳定，经济前景不明朗的大环境下，需要的领袖。

这位杰出但不突出的新总理，其实不是李显龙原本的总理接班人选。后者原属意王瑞杰接棒，但后者2021年宣布请辞第4代领导人，才让黄循财从其他人选中出线。

过去2年的准备，也让他有足够的时间做出准备，而不是临危受命，匆匆继位。期间更是发起‘新加坡携手前进（Forward Singapore）运动，让自己接触新加坡各层人民，为制定国家未来发展有更好的规划。

上台靠能力下台靠智慧

新加坡的权力转移，没有逼宫，也没有血腥场面，一切就像是理所当然一样。出任总理近20年的李显龙，领导新加坡及行动党走过低潮，选择在国家相对稳定的情况下交棒，是作为国家领导给予后代最好的礼物。

新任领导能够在没有太大包袱的情况下，推行自己的治国理念，而不是收拾前领导留下的烂摊子，就凭这一点，李显龙在新加坡式的权力转移上，已经让黄循财赢在起跑点上。

新加坡的权力转移模式，是在政局极度稳定下才会出现，并不是所有民主社会都适用。上台靠能力，下台靠智慧，唯有领导人做到这两点，国家的权力转移才会最小化带来影响，最大化惠及国家及人民。