时事

雪苏丹:若继续争吵分裂
“马来人将丧失一切权利”

苏丹沙拉夫丁颁发开斋节礼物予民众。

(莎阿南30日讯)雪兰莪州苏丹沙拉夫丁殿下指马来人的分裂已到了令人担忧的地步,并提醒若马来人持续分裂及生活不稳定,一些人将从中得利,这将导致马来人失去政治、经济、教育及宗教等各方面的一切权利。

“我们是否想看到,马来人无家可归,在自己的土地上沦为奴隶?我们是否想看到,马来人在宗教、经济、政治权力、教育、思想和其他生活层面被殖民?”



苏丹沙拉夫丁提醒,若马来领袖及马来人不谨慎,继续争吵和分裂,那么殿下所说的一切,将在近期成真。

殿下说,当他看到一小撮马来领袖公开挑拨及侮辱自己的种族,殿下感到失望及伤心。

“马来人出现严重分裂,许多团体各自宣称,他们都是为马来人的利益而斗争。”

“更糟糕的是,当这些群体经常相互谴责,好让对方蒙羞出丑。”

苏丹沙拉夫丁昨晚为莎阿南太子园回教堂开幕,并与人民一起开斋,在致词时这么说。



出席嘉宾包括雪州王储东姑阿米尔沙、国防部长莫哈末沙布及雪州大臣阿米鲁丁。

停止政治口水战文化

苏丹沙拉夫丁说,互相抵毁、嫉妒、背叛及憎恨,似乎已成为了马来人的文化。

“当部分马来领袖毫无节制及厚颜无耻公开辱骂及讽刺本身的群族,这导致马来人的分裂问题进一步恶化。

“马来人的分裂已到了令人担忧的水平,朕对此感到伤心。”

殿下吁请马来领袖不分党派,停止政治口水战文化,不要再相互贴上负面攻击的标签。

“这种行为只会让特定马来人得益,大部分马来人将继续落于人后及堕落。”

苏丹沙拉夫丁认为,若马来人秉持良好态度,互相帮忙,没有嫉妒背叛及报复行为,这一切可克服马来人的弱点。

“马来领袖不要只想到眼前的利益,只在特定群体争取支持率,进而忽视维护马来人权益的基本事项。”

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言论

马来人勤奋起来了/洪东水

大马华商在协助政府推动经济改革做出了艰巨的贡献,尤其是提升马来人力资源改革更是扮演了极重要的角色。

前首相敦马哈迪医生形容马来人很懒惰,三天打鱼,两天晒网,确实是以前马来人的习性。但现代的马来人却已经脱胎换骨,简直犹如万马奔腾,冲向成功的前途迈进。

马来人原本倾向成为公务员,因为当公务员是铁饭碗,于是在缺乏塑造一个具有奖励性的工作制度,结果导致马来人变得懒散。

改变工作态度

在华商塑造的工作制度,改变了许多马来人的工作精神,经过一番耳濡目染之下,马来人具有华人员工的拼搏精神,甚至有过之而无不及。

马来员工在华商公司或工厂工作,除了领取基本的薪水,就靠着自己的拼搏精神,挣得更多的佣金,比领取固定薪金制度还具有丰渥的收入。

这些马来员工为了挣取更多的佣金,即使公共假期也愿意加班,都是因为商行推行的佣金制度,激励他们更加任劳任怨。

他们尽心竭力地工作,摈弃懒散的态度,不但改变了社会,更改变自己的命运。这些具有鞠躬尽瘁的员工,尚可以工作到夜晚,回到家里可能已经晚上11时了。

华裔员工尚无法保持如此勤奋的工作态度,但马来员工为了赚取更多的佣金,真的为公司付出,让公司赚取更多的利润。

他们把公司的业务当己任,并拥有专业的精神,把工作做到最佳状况,令人对马来人拼搏精神感到敬佩。

最近笔者购买家具,就与这些马来员工聊天,他们除了送本地货,甚至所运送的地点尚包括吉打、玻璃市与霹雳。

 当有一群马来员工具有奋斗的精神,马哈迪尚时常贬低马来人,因为马哈迪看到的可能是呆在办公室的公务员。

这些与华人混在一起的马来员工,已经被潜移默化,并崛起成为勤奋的马来民族,而不是一事无成的低级员工。

就算是驾驶电召车的马来人,尚有那些送餐员,都因为经济制度的诱导,收入都不菲,将成为高收入群体。

被抵制潮波及

当马来员工正跃起成为人力资源之佼佼者,却面对抵制潮的侵袭,若自己所服务的公司与快餐店被波及,顿时将对这些员工的家庭带来经济上的困扰。

华商对马来员工一视同仁,给予同样的奖励制度,有些在华资工作的马来人,都能够享有可观的年度奖励,但却因为政治人物一声抵制令下,导致他们失去了一切良好的福利,心中也只有表示无奈,望洋兴叹。

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