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马来人受到威胁?
达因这样驳斥……

(新山20 日讯)政府顾问理事会主席敦达因指出,为了让我国成功,马来人必须成功。

达因说,国家利益大前提下,马来人的成功,需通过与非马来人携手合作,才能达成。



大马要繁荣 马来人须成功

他指出,无可否认的是,当马来人成功时,我国也将因此繁荣昌盛。

“你不能让全国一半的人口皆处于低收入的一群,这将造成经济不稳定,最终影响所有人。”

达因说,国家议程不是土著议程,也不是非马来人的议程,而是全民的议程,必须尊重国家宪法精神。

他认为,国家议程的核心是改善贫穷和不平等,不分种族帮助所有贫困人士,努力缩小社会贫富差距。



达因也是前财政部长,他昨晚在士姑来马来西亚工艺大学,出席由马来西亚国立大学属下大马与国际研究所与柔佛州政府联办的“马来人在国家议题”研讨会后的问答环节,回应民众提问时,这么说。

“可是贫富悬殊的现象仍存在,各族群都有贫困的一群。这是因为在资本主义的社会,能在自由市场里取得成功的人,便能累积财富。”

他在会上演讲时强调,马来人受到威胁,只不过是荒谬的政治言辞。

他说,尽管马来人受过更多教育及拥有大量人才,但他们仍然无法说服自己他们在这个国家已经是无所畏惧。

达因出席研讨会“马来人在国家议题”上发表演讲,左为奥斯曼。

“生意人更适合从政”

在问答环节时,达因提到,生意人更适合从政,并建议学校不妨从小就教导学生生意经。

他强调,马来人要成功,就必须学会经商,只要更努力及更认真学习,他们必定也能成功。

“生意人精打细算,不会被情绪左右,有逻辑思考,可以将他们在生意中学到的用在管理国家上。”

达因也针对在场人士的提问,即马来社区是否获得各种“拐杖”而变得软弱及缺乏适应能力,劝告马来社会应自我反省,别把自己的弱点,怪罪于别人身上。

约1500名各界人士出席这场研讨会,出席者包括柔州大臣拿督奥斯曼与大马工艺大学校长拿督华希奥玛等人。

另外,奥斯曼表示,希盟政府不能只是照顾单一族群,把其他族群边缘化,新马来西亚需要靠其他族群的支持才能成立。

“希盟政府要打破旧政府的种族政治,与各族一同分享经济甜果。”

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言论

马来人勤奋起来了/洪东水

大马华商在协助政府推动经济改革做出了艰巨的贡献,尤其是提升马来人力资源改革更是扮演了极重要的角色。

前首相敦马哈迪医生形容马来人很懒惰,三天打鱼,两天晒网,确实是以前马来人的习性。但现代的马来人却已经脱胎换骨,简直犹如万马奔腾,冲向成功的前途迈进。

马来人原本倾向成为公务员,因为当公务员是铁饭碗,于是在缺乏塑造一个具有奖励性的工作制度,结果导致马来人变得懒散。

改变工作态度

在华商塑造的工作制度,改变了许多马来人的工作精神,经过一番耳濡目染之下,马来人具有华人员工的拼搏精神,甚至有过之而无不及。

马来员工在华商公司或工厂工作,除了领取基本的薪水,就靠着自己的拼搏精神,挣得更多的佣金,比领取固定薪金制度还具有丰渥的收入。

这些马来员工为了挣取更多的佣金,即使公共假期也愿意加班,都是因为商行推行的佣金制度,激励他们更加任劳任怨。

他们尽心竭力地工作,摈弃懒散的态度,不但改变了社会,更改变自己的命运。这些具有鞠躬尽瘁的员工,尚可以工作到夜晚,回到家里可能已经晚上11时了。

华裔员工尚无法保持如此勤奋的工作态度,但马来员工为了赚取更多的佣金,真的为公司付出,让公司赚取更多的利润。

他们把公司的业务当己任,并拥有专业的精神,把工作做到最佳状况,令人对马来人拼搏精神感到敬佩。

最近笔者购买家具,就与这些马来员工聊天,他们除了送本地货,甚至所运送的地点尚包括吉打、玻璃市与霹雳。

 当有一群马来员工具有奋斗的精神,马哈迪尚时常贬低马来人,因为马哈迪看到的可能是呆在办公室的公务员。

这些与华人混在一起的马来员工,已经被潜移默化,并崛起成为勤奋的马来民族,而不是一事无成的低级员工。

就算是驾驶电召车的马来人,尚有那些送餐员,都因为经济制度的诱导,收入都不菲,将成为高收入群体。

被抵制潮波及

当马来员工正跃起成为人力资源之佼佼者,却面对抵制潮的侵袭,若自己所服务的公司与快餐店被波及,顿时将对这些员工的家庭带来经济上的困扰。

华商对马来员工一视同仁,给予同样的奖励制度,有些在华资工作的马来人,都能够享有可观的年度奖励,但却因为政治人物一声抵制令下,导致他们失去了一切良好的福利,心中也只有表示无奈,望洋兴叹。

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