（吉隆坡26日讯）又一大马公司中招！全球最大的保险套生产商康乐（KAREX，5247，主板消费股）被指剥削外劳。

英国《每日电讯报》（The Telegraph）23日报道称，康乐雇用的外劳必须靠超时工作 “生存”；同时宿舍狭小拥挤，居住环境差。

《每日电讯报》指上周走访康乐在柔佛笨珍、士乃及雪兰莪州巴生港口的工厂，与22名来自尼泊尔与孟加拉外劳访谈后，发现他们并未获得善待。

报道引述部分受访外劳，指每周需工作6天，每天工作8小时，只有约190英镑（约1029令吉）月薪。

但这底薪，符合我国最新拟定的最低薪金标准的1000至1100令吉。

因此又有受访外劳说：“除了养家，我们在这里也需吃饭生存，若没有超时工作，根本无法维持家庭生计。”

超时工作还中介费

据报道，大部分外劳为了增加收入，基本上每周都超时工作12至24小时，除了应付生计，另一原因是要偿还中介费。

另外，报道指出，部分在笨珍厂房工作的员工，居住在狭小且无尊严的环境，一间宿舍房间住上12人，潮湿且不卫生。

这些外劳必须每月支付9英镑（约49令吉）的住宿费；但报道指，厨房和卧室都非常简陋，厕所毁坏，且没有床褥，甚至会有毒蛇闯进。

《福布斯》资料显示，康乐每年生产50亿个保险套，大约占全球供应约15%，盈利近7000万英镑（约3亿7937万令吉）。

柔州政府要传召管理层

针对《每日电讯报》的报道，柔佛州政府会传召康乐管理层解释。

《新海峡时报》引述柔州行政议员潘伟斯报道，指州政府有义务确保本地与外国劳工在良好环境下工作与生活。

“我们会传召公司管理层，以听取他们的说法。”

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