（新山16日讯）柔佛州政府今年开始已通过“柔佛人力资本策略单位”（SMI），提供求职网站平台服务，更好的协助求职者觅职。

掌管柔州消费、人力资源与团结事务的行政议员拉马克里斯南博士说，柔州政府鼓励民众可以在面子书搜寻“Unit Strategik Modal Insan Johor”专页，获取就业机会与工作培训的相关讯息。

拉马克里斯南今日接受《南洋商报》电访时指出，在这之前，柔州人力资本单位（SIJ）是称为“Unit Swadaya Insan Negeri Johor，州政府从今年起，将之重新易名为柔佛人力资本策略单位，以便推动更多新措施，强化柔州的人力资本。

“欲求职者可以在上述专页获得许多市场就业信息，包括任何职业展活动、雇主招聘的消息，以及人力资源部提供JobsMalaysia网上求职平台的信息等等。”

他说，从今年开始，他所掌管的部门将善用SMI的面子书专页，让雇主与求职者皆可通过相关平台，免费招聘职员与应征工作。

根据记者浏览“柔佛人力资本策略单位”专页，目前已有上载多家政府与私人机构的招聘信息，以及即将在本月20日（星期日）上午9时至下午5时，在新山城市转型中心举行的“JohorCareer Day”活动讯息。

此外，SMI也于本月13日连续两天邀请不同机构代表，开会讨论柔州人力资本方针与策略。

根据资料，求职网站系统“JohorCareer”是由前朝柔州政府与依斯干达特区发展局于2012年合作设立，目的是管理与监督柔州尤其是依区的职场招聘信息，注册的用户与雇主人数分别显示有33万2604人和5万4947人。

王储促政府解决失业问题

柔佛州王储东姑依斯迈建议柔州政府能够强化早前设立的特别网站求职专页，上载职场招聘的消息，以解决州内年轻人失业的问题。

他今日在其官方面子书发帖指出，对国库控股研究所进行的一项研究感到担忧，特别是年轻人在求职时出现无法匹配雇主要求的问题。

“我注意到，国库控股研究所于2018年12月12日进行的一项研究表明，年轻人在找工作的过程中无法满足雇主的要求，这对就业市场产生了负面影响。

“柔佛州的年轻人可以选择浏览特别网站求职专页即http：//johorcareer.johor.gov.my/johorcareer/pemohon/index.php，有列出柔佛州的就业机会。”

他相信，如果雇主和年轻人能很好的利用求职网站，职业错误配对的问题就会减少。

“因此，我建议州政府设立可简易使用的专页，并鼓励柔州所有雇主在专页上注册和发布职位空缺信息。”