财经

央行:未来5年
日本考虑货币政策正常化

黑田东彦

(东京10日讯)黑田东彦表示,日本央行未来5年有很多工作要做,包括考虑如何实现货币政策正常化。

“我们将尽最大努力实现价格稳定目标,最终我们还也将需要考虑政策正常化的进程,”73岁的黑田东彦在获得连任央行行长的任命后在东京表示。“我已经获批新的5年任期,我计划完成这个任期。”



他的表态,与2013年首次出任日本央行行长时形成鲜明对比,当时黑田东彦强调日本央行目标是在两年内达到2%通胀。时间早已过去,而通货膨胀只达到目标水平的一半。

在周一的新闻发布会上,他面临的许多问题都是关于央行如何以及何时开始放缓或结束其大规模的货币刺激措施。

黑田东彦最近曾表示,货币政策委员会将辩论并考虑如何在明年4月份开始的财政年度退出刺激计划,因为货币政策委员目前预测通胀将接近目标。

但是,这一预测在过去5年中已经无数次被推迟,并且接受彭博调查的大部分经济学家都不觉得价格会加速上涨达标。



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下市后企业重组瘦身 东芝拟大裁员5000人

(东京18日讯)日媒报道,东芝公司将裁员5000人,相当于日本境内员工总数约7%。这是东芝在日本股市下市之后公司私有化加速企业重组的最新动作,规模也是2015年爆发假帐风波以来最大。

《日经亚洲》、彭博社周三(17日)引述《日本经济新闻》报道,东芝正在考虑裁撤5000名员工。东芝在日本的员工数约6万7000人,知情人士透露,裁员对象以总部的后勤部门为主,但《日经》并未透露裁撤对象消息来源为何。若按此计划执行,这将是2015年东芝会计违规问题爆发之后规模最大的裁员。

东芝私有化过程由主导收购东芝的“日本产业合作伙伴”(Japan Industrial Partners,JIP)进行,精简重叠部门,希望以基础设施与数位科技为新的发展根基。这次企业重组计划是提高获利能力的重点之一,也是东芝2019年开始的中期管理计划一部分,计划预计5月宣布。资方最快会从5月开始与工会商讨每个部门裁撤多少职位。

这波裁员计划可能导致东芝支出额外福利与转职服务等费用,蒙受1000亿日元(约31亿令吉)的大额亏损,据悉资方正在征求自愿资遣者。东芝公关部门人员说,这项资遣计划尚未正式发布,具体措施还未底定。

东芝是日本家电老字号,营业范围很广,小到电灯泡,大到核电厂。2015年东芝爆发假帐风波,营运状况持续低迷,去年12月接受JIP收购方案后从东京证交所下市,目标5年后重返东京股市。

新闻来源:中时新闻网

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