财经

全面缺外劳 亏损2千万
14家具厂倒闭

李光森(左)和刘建祥(右)签署合并备忘录,由蔡春才见证。

(双溪毛糯11日讯)政府宣布冻结引进新外劳,导致需要2万7635名外劳的大马家具业面临严重危机,因劳工短缺问题长期无法解决经有14家家具工厂倒闭,面对1920万令吉的亏损。

另外,也有业者因劳工短缺而无法准时交货被迫罚款,令公司信誉大受损,面对“有订单却不敢接”的窘境。



大马家具总会总会长蔡春才说,此外,许多工厂也缩小营运规模,把生产线迁移到泰国、印尼和越南等人力充足的国家设厂投资。

他说,长期劳工短缺将带来影响,公司信誉受损后不容易让顾客恢复信心,若持续下去我国家具出口率将会下滑,若要复苏,需时一年以上来恢复元气。

他指出,去年大马家具出口额高达91亿4000万令吉,比2014年的80亿1310万令吉,按年增长了14.1%。

蔡春才今日与隆雪家具企业商会会长拿督李光森、隆雪家具同业公会会长刘建祥和大马家具总会总秘书长许烺裕召开联合记者会,促请政府重新检讨冻结外劳政策,协助业者解决劳工短缺问题。隆雪家具业也因劳工不足而面对订单减少、有订单不敢接、减少营业额及工厂被迫加班,导致加班费和成本增加的情况。

外资撤离大马



刘建祥说,有一家与本地公司联营的外国公司,因为我国工厂没有足够的劳工,在该公司还未在马开始营运前,就决定撤离大马。

李光森说,政府宣布冻结外劳政策,导致工厂生产出现严重阻碍,厂商因无法应付外国买家订单,家具出口量锐减。

此举将大大影响种植与原产部制定的国家木材工业政策(NATIP)所设下的目标,即160亿令吉的家具出口额。

每聘10外劳创5.2工作

许烺裕指出,根据世界银行报告指出,在我国每聘请10名外劳就能创造5.2个就业机会给本地员工,这反映出外劳对我国各行业的重要。

“政府会冻结引进外劳是因为正进行非法外劳重聘计划,但这对一直聘请合法外劳的雇主不公平,吁请政府立即解冻引进外劳政策。”

他补充,冻结引进外劳政策,完全打乱家具业的作业程序,使国际买家对我国家具业的信心大打折扣。

蔡春才:和平请愿合情理

蔡春才指出近来在麻坡和柔佛州等地的家具业者展开和平请愿活动要求政府赶快解冻开放引进外劳,因为这已严重打击到业者的生计,业者已深陷水深火热之中,走头无路。

他认为,业者的做法是自然反应,合情合理的。

询及大马家具总会会否效仿其他州属业者向政府和平请愿,刘建祥表示,公会不会鼓励和平请愿示威,但会与政府配合反映此事。

蔡春才也指出,该总会两个星期前已致函给相关单位向政府申诉要求政府立即开放引进外劳。

2组织合并为隆雪家具公会

隆雪家具企业商会(KLSFEA)与隆雪家具同业公会(KLSFIA)签署合并备忘录,二合为一成为唯一一个代表隆雪区的家具业州属会,取名为隆雪家具公会(KLSFIA)。

隆雪家具企业商会营运总监黄婉君在记者会上说,两会理事会在去年达成协议,将在本月28日各自召开会员大会寻求通过这项合并议案。

重选新会长

“一旦获得会员同意及社团注册局批准后,两会即合并成为唯一一个代表隆雪区域的家具业属会,并命名为‘隆雪家具公会’。”

两会合并后的会员人数将高达700人,隆雪家具企业商会的会员有600人,隆雪家具同业公会有100人。

隆雪家具企业商会会长拿督李光森和隆雪家具同业公会会长刘建祥,今日代表各会签署合并备忘录,并由大马家具总会总会长蔡春才见证。

让两会成功合并的“推手”蔡春才说,很高兴两会合并,这意味着隆雪家具业者的大团结,也希望他们能够领导业者继续向前迈进。

针对两会的会长在合并后,在新组成的隆雪家具公会由谁出任新会长一职,李光森说这交由重选方式,来决定谁来担任新任会长。

询及隆雪家具企业商会的会员人数更多,会否有利于李光森担任新公会的会长一职,他婉转地说,他们公会合并后就是“一家人”,所做的事情就是为了行业,不分你我。刘建祥也认为能否担任会长,不是最大前提或最重要的事,这就交由其他理事来决定。

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要闻

移民局:正处理人头税 未更新FGV外劳准证

(吉隆坡12日讯)移民局总监拿督罗斯林表示,该局尚未为FGV控股(FGV,5222,主板种植股)雇用的外籍工人发放549份更新工作准证,因为该局正在等待该公司处理人头税问题。

他说,上述数字是属于已批准的1787份准证之一,而其中的1238份准证已发放给相关工人。

“我知道FGV和MyEG之间存在一些技术问题,导致人头税的支付延迟。不过,我把这个问题留给双方来解决。”

2101员工受影响

据网络媒体“自由今日大马”报道,罗斯林说:“总而言之,一切进展顺利,只要FGV及时合作,剩余的申请就可以立即处理。”

政府已指定MyEG服务公司处理工人准证的在线申请。

FGV控股早前否认该公司有1万名外籍工人在更新工作准证上遭延误,并澄清仅2101名员工受影响。

该公司表示,更新执照延误是由于移民局处理申请和签发工人回国的离职记录被积压所致。

FGV说,受相关延误影响的外国工人无法回祖国度假,然而此问题预计将在今年第四季可解决。

该公司也否认扣留了员工的护照和个人文件,但有为员工提供单独的储物柜来保管这些文件:“当需要办理工作准证续签等官方手续时,护照会在取得员工的书面同意下被暂时扣留。”

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