时事

邱财加:勿再靠选票获政治力量
华社与友族共处更实际

福建乡亲把“集百家米,集百家福”的米福送给大家;左起为叶清良、王顺和、施朝全、方天兴、杨忠礼、吴明璋、陈际来、黄家泉、邱财加、郑福成、翁清玉、龚春森、王荣丰、张志华、刘国泉及魏侨生。

(沙登28日讯)大马福建社团联合会总会长拿督邱财加说,大马各族群的政治力量最终还是得靠本身族人的支持,当华裔人口比率下降,华裔不能再期待靠选票得到更强的政治力量,也无法期待鼓励华裔青年多生育来解决问题。

“华社必须寻求如何与友族共同和平共处的方法更为实际。”



他认为,华团应从以往传统的联谊、互助性方式,逐步调整为公民社会组织,通过各种管道让友族新生代接触华团,参与华团活动。

推动跨族群交流合作

“同时推动和实践跨族群的交流与合作,逐渐摆脱族群本位的思维和论述模式,以跨族群方式解决当前国家面对的问题。”

他今日在华总大厦出席“丙申年全国福建乡亲新春大团拜”上致词时这么指出。

他也说,虽然我国目前仍处在经济低迷时刻,不过只要秉承福建人刻苦与坚持的信念,严峻的考验始终会过去,美好的未来还是会到来。



大团拜有来自大马福联会11个闽属总会的理事会员们,计有福联会永久荣誉总会长丹斯里杨忠礼博士、丹斯里林玉唐、丹斯里郑福成、林忠强博士、大马兴安会馆总会名誉总会长丹斯里吴明璋、大马安溪会馆联合会总会长拿督施朝全、大马德化会馆联合会总会长拿督刘国泉、大马惠安泉港联合会总会长拿督王顺和、大马福州社团联合会总会长拿督斯里陈际来、大马永春联合会总会长林云南、大马南安社团联合会总会长拿督叶清良、大马晋江社团联合会总会长黄东海、大马龙岩会馆联合会署理总会长魏侨生、大马同安金门厦门联合总会总会长郭明发、大马兴安会馆总会永久名誉总会长卢金峰和名誉总会长兼顾问拿督王荣丰和大会筹委会主席张志华等人。

座上嘉宾还包括第二国际贸易与工业部长拿督斯里黄家泉、中国驻马大使馆领事参赞龚春森、华总总会长丹斯里方天兴、大马广东会馆联合会总会长丹斯里古润金和马中总商会总会长拿督黄汉良等人。

龚春森:大马中华文化将走向国际

中国驻马大使馆领事参赞龚春森表示,大马的中华文化将走向国际,他感觉到大马政府更加开明地对待各族文化,包括中华文化发展和当地的政经文教各领域的融合。

“中国一带一路将促进大马与国际之间的文化,地缘性、血缘性、业缘性和其他社团的民间交往以及寻根,会促进马中两国交流,同时提升马来西亚文化走向国际。”

福建是一带一路重点

同时,他注意到大马在举办各种全球恳亲大会,并认为大马华人文化,将走向国际。

他指出,福建是中国一带一路的重点发展区域之一,也是最具成长力的省分之一,而福建建设21世纪海上丝绸之路核心区,重点就是加强与东盟各国的合作。他呼吁海外的福建乡亲要抓住中国一带一路的机遇,实现事业的新发展。

翁清玉提醒福建人抓紧一带一路机遇

马来西亚兴安总会总会长拿督翁清玉也在致词时提醒福建人要特别关注一带一路策略,因这是难得的机遇。

30富豪福建人占70%

“我们要洞察先机,并且与中国政府积极配合,以便推动整个国家的基础发展,加强国家竞争力,让人民更加富强。”

他也指出,根据最近的内部调查,大马30大富豪内,福建人占约70%,实属难能可贵。

他说,大富豪在事业有成后回馈社会的表现是非常难能可贵的,并点名赞扬丹斯里杨忠礼、丹斯里李深静、丹斯里古润金和丹斯里方天兴为社会和教育的付出。

黄家泉借如来佛掌心提醒人须有仁义道德

第二国际贸易与工业部长拿督斯里黄家泉说,任孙悟空有七十二变最后也跳不出如来佛的五指掌心,而如来佛的五指掌心其实就代表“仁义道德”的规范。

“一个人不管你多么了不起,如果你离开了仁义道德的规范,你就会失去方向。”

没能力勿硬居高位

他也引述孔子在《周易》子曰,“德薄而位尊,智小而谋大,力小而任重,鲜不及矣!”来提醒大家说,一个人的德行不足,却要硬居高位;智力平凡却谋略太多,计算太多;能力差劣却硬要扛上重任的这三种人,没有身陷祸害都很难。

他指出,非物质文化遗产的福建文化和联合国教科文组织(UNESCO)所要保留的其实就是人类内心最真、最善、及最美的道德价值观。

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言论

华社在智能社会的革新/张永麒

大马华社经过百多年的发展,从农业社会逐渐发展进入工业社会,已经达到饱和状态,社会的领袖思想已经固化,无法追赶上智能社会的新趋势。

有一著名学者说,社会内部更加复杂,但没有技术和文化上的变革,导致发展迟缓。华社有成长,但没有发展;表面忙碌,实质停滞,长期造成内缠、退化,是华社需要思考的问题。

的确,目前在人类社会的革新前沿,都是由西方特别是美国所引领。在互联网科技发展之下,创造了各种革新,在东南亚也有人模仿成功,但是,不是在马来西亚,非常令人疑惑。

这个问题需要有智慧的领袖去解答和解套。华社如何要革新开拓再出发提防内卷化,并最大程度的释放社会力,以面对时代的挑战,是社会领袖需要思考的问题。

大马华社已经从殖民时期的一贫如洗,发展到繁荣富裕,有许多华裔企业家已经成为亿万富翁,在国际上享有盛名。这名学者提出,华社纵有大量资源,却不懂得有效的使用,造成华社停滞不前。

战略人才匮乏

这名学者也一针见血的指出,华社事务人员众多,但是战略人才匮乏,倾向于处理琐细微观事务,善于操作,但弱于布局,热衷宴会式热闹,甚少沉淀式思考。

时代已经改变,华社需要提出新的理念,以满足中产世代所重视的价值理念。当华人社会阶级结构在不断变化,新世代的想法趋向后物质主义取问,重视价值理念、实现自我时,社会领袖需要思考新的论述,以革新华社。

首相拿督斯里安华在25年前提出了“烈火莫熄”论述,是他可以用之以组织与动员人群的号召力,协助他推翻旧的政权,成立新的政府。这表明适当的论述是非常重要的,可以改革一个社会。

同样的,华社如果要革新,就必须要培养有方向感的领导,因为伟大的社会事业,必须要有3个成功因素:即组织,领导和论述。

华社领袖和智囊需要提出一个新颖的论述,可以带动一个社会运动,改革社会人的思想,提高思考的维度,加强社会人面对和处理智能社会的能力。

华社已经从农业社会、工业社会逐渐发展进入智能社会,领袖必须接受“一代人做一代事”的基本概念,并提供更多平台和资源,让接棒者投身社会事业。

社会人的活动不一定局限在特定的组织框架内进行,通过赋予社会群体更多的活动空间及资源分享,为华社引入“新血液、新思想”,完成革新华社的时代任务。

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