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工厂撤离 外资却步
外劳人头税涨中小企恐崩溃

外劳人头税突然调高,加重业者的负担。

(芙蓉5日讯)政府突然宣布调高外劳人头税,引起工厂业者不满,不仅加重业者及外劳的成本,更影响国家经济,中小企业将崩溃。

《南洋商报》访问聘请大量外劳的工厂、建筑业及家具业,他们异口同声对该新政策大吐苦水,认为该政策是打击中小型企业,长远而言将强迫厂家撤离及外资却步。



近年来森州的工业发展迅速,很多外资斥资在森州设厂,聘请不少的外劳,一旦外劳人头税调高将加重业者的营运成本,业者甚至将考虑把工厂撤离到员工薪金更廉宜的国家如越南。

业者认为,他们无法承担沉重的人头税,只能转嫁在外劳身上,这意味着外劳扣除生活开销后所剩无几,加上马币兑美元已下挫30%,外劳汇回家的款项更少。

他们担心政策将影响外资却步,外劳也不再考虑来到我国,我国中小型企业将面对前所未有的打击。

副首相兼内政部长拿督斯里阿末扎希博士是于日前突然宣布调涨外劳人头税,却遭民间数十个商会组织大力反对,内阁更指示阿末扎希与商家进行对话。

外劳没足够钱寄回家——



金豪华家私负责人·张金祥

政府突然宣布调高外劳人头税,这项政策非常突发性及没有经过深思熟虑,我觉得非常不合理,政府是从穷人身上刮银子,不仅会吓跑外资,甚至把本地工厂逼走。

若外劳年薪1万2000令吉,2500令吉人头税已经剥夺他们两个月半的薪金,现在百物腾涨,外劳们就算省吃省用,每个月生活费也要400令吉,而且是粗茶淡饭没有营养的食物,长远将影响他们的劳动力。

加上每月平均100令吉杂费如电话费,他们每年剩下3500令吉寄回家,可是现在马币汇率非常低,这意味着外劳没有足够的钱寄回家。

没外劳经济基础动摇

政府不会管理国家财产,却打外劳的主意,不但没有帮助中小企业,反而把中小企业推向深渊,造成外资不敢进来,中小企业崩溃是时间问题。

各行各业需要劳力,随着熟练工人退休后没有新生代加入行业,最终出现建筑业、农业和工业依靠外劳,几乎没有外劳我们的经济基础会动摇。

政府调高外劳人头税,家具厂也首当其冲。(档案照)

涨幅265%太离谱——

森机器厂商公会会长·杜元成

自从马币汇率下滑后,已影响我国外劳的工作情绪,甚至有外劳开始申请回国不再回来。

在该政策下政府从外劳身上收取数十亿令吉的额外收入,对国库固然是好,但政府完全没有设想业者所面对的庞大压力,我们的开销增加了,在充满竞争市场不敢贸然调整价格,最终有苦自知。

我国并没足够的劳工,因此无论是本地或外资设厂时必须聘请外劳工作,人头税涨带来非常大的影响。

工厂外劳人数从数十人至数千人不定,我觉得要政府要调整外劳人头税是无可厚非,涨幅应介于10至20%,目前35至265%的涨幅太离谱。

若业者的生意无法维持,最终结业、撤资或是转到其他国家投资是唯一选择。

没人力无法依时完工——

建筑商·黄沛根

政府的政策将迫使更多合法外劳转为非法外劳,以免缴付高昂的外劳人头税。  

目前我的60名外劳,几乎有一半有返国及不再回来工作的念头,让我感到非常懊恼,因没有足够的劳工无法依时的完成工程。  

其实聘请外劳的费用非常高,除了外劳人头税以外,各国家的代理费、保险费等非常琐碎,平均聘请一名外劳需缴交4000至6000令吉的费用,让雇主苦不堪言。

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要闻

移民局:正处理人头税 未更新FGV外劳准证

(吉隆坡12日讯)移民局总监拿督罗斯林表示,该局尚未为FGV控股(FGV,5222,主板种植股)雇用的外籍工人发放549份更新工作准证,因为该局正在等待该公司处理人头税问题。

他说,上述数字是属于已批准的1787份准证之一,而其中的1238份准证已发放给相关工人。

“我知道FGV和MyEG之间存在一些技术问题,导致人头税的支付延迟。不过,我把这个问题留给双方来解决。”

2101员工受影响

据网络媒体“自由今日大马”报道,罗斯林说:“总而言之,一切进展顺利,只要FGV及时合作,剩余的申请就可以立即处理。”

政府已指定MyEG服务公司处理工人准证的在线申请。

FGV控股早前否认该公司有1万名外籍工人在更新工作准证上遭延误,并澄清仅2101名员工受影响。

该公司表示,更新执照延误是由于移民局处理申请和签发工人回国的离职记录被积压所致。

FGV说,受相关延误影响的外国工人无法回祖国度假,然而此问题预计将在今年第四季可解决。

该公司也否认扣留了员工的护照和个人文件,但有为员工提供单独的储物柜来保管这些文件:“当需要办理工作准证续签等官方手续时,护照会在取得员工的书面同意下被暂时扣留。”

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