廖中莱:反映多元文化 应增加华裔公务员人数

(吉隆坡12日讯)马华总会长拿督斯里廖中莱建议采取实际行动,提高华人在公务员体系的数量,以反映大马多元族群的社会及让公共部门体系有更多元的思想、文化和倡议。

他说,华裔公务员人数日愈减少,从80年代的逾20%减至目前的约10%,有必要提高华裔公务员的人数。

廖中莱在记者会上说,若要国家发展政策更有效执行,各族群参与很重要,以免在落实阶段出现问题。

他说,单元思维可造成执行时的偏差,因此要解决问题就必须从根本着手,希望更多华青能够加入公务员行列。

公务员比例低于1%

廖中莱透露,除了中央政府,州政府及地方政府的华裔公务员人数也很少,特别是地方政府。

“中央政府已采取多项措施增加华裔公务员人数,包括公共服务局及公共服务委员会,与华总合作招聘公务员。

“州政府也有招聘华裔,但成绩不理想,公务员的比例还是低于1%。”

他说,有人认为华裔只对专业领域和高职感兴趣,但这种说法不正确。

“我们认为地方政府可招聘更多华裔,这样来自郊区的华人就不必离乡背井到城市工作。”

工作坊收集民声

廖中莱也是交通部长,他说,马华希望从工作坊收集更多建议,并提呈给政府。

他说,第11大马计划包含6项核心战略,即提高包容性、改善民生、治理人才、推进绿色增长、加强经济扩张基础和再造经济增长。

“这次的工作坊只是一个开始,马华将会通过一系列的对话、专题小组讨论及研讨会等活动,与华社华商,甚至跨族群进行更频密的交流和互动,共同推动一个华社大蓝图,确保华社利益纳入国家发展议程中。

共有37个华团代表参与工作坊,出席者包括马华署理总会长拿督魏家祥博士、副总会长拿督何国忠博士、拿督蔡智勇、拿督李志亮、能源、绿色工艺及水务部秘书长拿督吕淑玉、旅游部前秘书长拿督黄泳铼及主持人赵建成。

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